Administratif / Secrétariat

Assistant(e) de Direction

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Public admis

  • Salarié en poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Étudiant

Modalités

Hybride

Durée

1138 h

Prix

13 972

Tarif indicatif communiqué par le centre

Finançable CPF

Niveau visé

Tout public

Certifications

  • Certification Qualiopi

    Certification Qualiopi

    Certification qualité des actions de formation, délivrée sur décision du ministre.

  • Certification RNCP

    Certification RNCP

    Répertoire national des certifications professionnelles — titre ou certification enregistré(e).

Lieu & modalité

Hybride

En présentiel et à distance

Un mélange des deux : une partie des modules dans les locaux (Saint-Quentin (02)), le reste en ligne (visio, travail autonome) pour concrétiser le programme tout en gardant de la flexibilité.

Objectifs

Acquérir les compétences nécessaires au poste d’Assistant(e) de Direction pour répondre aux besoins des moyennes et grandes entreprises. L'assistant de direction est au cœur du système de communication, d'organisation et de décision de l'entreprise ou de la structure qui l'emploie. Il assiste l’équipe de direction au quotidien et se voit confier des missions qui confortent ce rôle central. Compte tenu de son implication dans les projets, il a connaissance d’informations confidentielles et respecte les règles de réserve et de discrétion professionnelle Il est en capacité d'analyser une situation, d'établir un diagnostic et de proposer une solution. Il collecte et analyse les données recueillies, rédige et met en valeur les éléments clés puis diffuse les résultats de la veille au format adéquat. Il participe à la définition du plan de projet, recense les contraintes et détermine les ressources nécessaires. Il planifie et ordonnance les différentes opérations et communique sur le projet en interne et en externe. L’assistant de direction prend en charge et optimise l'organisation d’un événement. Il recueille l'ensemble des informations nécessaires à la préparation de l'événement et en planifie le déroulement. Il conçoit des supports de communication en fonction des cibles, assure leur diffusion via des prestataires adaptés et les médias sociauxTitre Professionnel de niveau 5 "Assistant(e) de Direction"Ce titre peut être obtenu par le cumul des blocs de compétencesCCP 1 - BLOC 1 Assurer les fonctions de support administratif et organisationnel à l’équipe de DirectionCCP 2 - BLOC 2 Organiser et suivre les projets et dossiers spécifiques de l’équipe de direction

Programme

CCP 1 - BLOC 1 Assurer les fonctions de support administratif et organisationnel à l’équipe de Direction- Organiser et suivre sur le plan opérationnel les activités de l’équipe de direction en français et en anglais- Concevoir des outils de pilotage et présenter des informations chiffrées de gestion- Optimiser les processus administratifs- Assurer l'interface orale entre l’équipe de direction et les interlocuteurs internes ou externes, en français et en anglaisÉvaluation en Cours de Formation519 heures
CCP 2 - BLOC 2 Organiser et suivre les projets et dossiers spécifiques de l’équipe de direction
- Conduire une veille informationnelle et en diffuser le contenu
- Préparer, coordonner et suivre un projet
- Organiser un évènement
- Mettre en œuvre une action de communication en français et en anglais

Évaluation en Cours de Formation
472 heures
Examen : 6,5 heures

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Le centre

Axion formations

Axion Formations est un centre de formation implanté à Saint-Quentin depuis plus de 31 ans, certifié Qualiopi. Spécialisé dans les secteurs du commerce, de la finance, de l'informatique, des langues, de la logistique, du management, des RH, de la santé et de la sécurité, il pr…

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En France, le CPF crédite un compte individuel pour les salariés et travailleurs non salariés : il sert à financer des actions de formation certifiées, afin de faire évoluer vos compétences tout au long de votre vie professionnelle.

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