Sécurité / Prévention
Formation Initiale de Formateur SST
Proposée par Inserp Formation· Voir les avis
Public admis
- Salarié en poste
- Demandeur d'emploi
- Entreprise
- Étudiant
Modalités
Présentiel
Durée
56 h
Prix
Tarif indicatif communiqué par le centre
Non finançable CPF
Niveau visé
Tout public
Certifications
Certification Qualiopi
Certification qualité des actions de formation, délivrée sur décision du ministre.
Certification Datadock
Référencement sur le catalogue des formations éligibles aux financements des OPCO.
Lieu & modalité
Présentiel
Dans le centre
La formation se déroule dans les locaux de l’organisme (Grenoble (38)). Vous y suivez les cours en présence, avec l’équipe et le groupe sur place.
Prérequis
* Avoir suivi avec succès l’autoformation en ligne « Acquérir les bases en prévention des risques professionnels » de l’INRS : https://www.eformation-inrs.fr/ ou la formation "Obtenir des compétences de base en prévention" dans les services prévention des caisses régionales de sécurité sociale. Une photocopie de l’attestation de formation sera demandée lors de l’inscription.
* Disposer de capacités relationnelles, d’animation et d’expression.
Objectifs
Programme
* Accueil,
* Présentation de la formation et de son organisation,
* Présentation du dispositif SST
* Rappel des notions de base en prévention,
* SST - Acteur de Prévention,
* Le Plan d'Actions Prévention SST,
* La démarche de prévention d'une entreprise,
* Méthodologie (outil),
* Répondre à une demande de formation SST,
* Préparer la réponse pédagogique.
* Guide des données techniques - rappel de la formation SST,
* "Carrefour des techniques",
* Le Plan d'Intervention SST.
* Les fondamentaux de la pédagogie de l'adulte,
* Les objectifs pédagogiques,
* Les méthodes pédagogiques,
* Les outils pédagogiques,
* Mise en application.
* La conception du déroulé pédagogique,
* Les méthodes pédagogiques adaptées à la formation SST,
* Construction d'une séquence de formation,
* Mise en application.
* Mise en application d'une stratégie pédagogique,
* Les fondamentaux de la communication,
* Les outils de la communication.
* Typologies d'évaluations et conduite de l'évaluation des SST (formative),
* Les modalités et les indicateurs de réussite d'évaluations formatives,
* Mise en application,
* Bilan de la première partie de la formation
* Accueil,
* Retour intersessions,
* Rédaction de l’épreuve certificative n° 1.
* Rappels : Typologies d'évaluations et conduite de l'évaluation des SST (formative),
* Les modalités et les indicateurs de réussite d'évaluations formatives,
* Mise en application.
* Construction d’une séquence de formation
* Mise en application.
* Construction d’une séquence de formation (allant jusqu’à l évaluation)
* Mise en application.
* Construction d’une séquence de formation (allant jusqu’à l évaluation)
* Mise en application.
* Construction d’une séquence de formation dédiée à l’évaluation certificative
* Mise en application et préparation des épreuves certificatives du SST
* Préparation de l'épreuve certificative n° 2.
* Mise en oeuvre de l'épreuve certificative n° 2.
* Apports sur l’organisation administrative et les outils de gestion(FORPREV)
* Bilan et clôture de l'action de formation.
Avis du centre
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Le centre
Inserp Formation
INSERP Formation est un centre de formation professionnelle basé à Voiron, avec un centre à Grenoble, spécialisé dans les secteurs de la sécurité, de la santé et du management. Cet organisme de formation propose des formations sur mesure adaptées aux besoins des entreprises, c…