Contenu de la formation
La formation est organisée pour outiller les participants sur les dimensions humaines, techniques et pratiques de la recherche d’emploi. Voici les axes principaux :
1. Soft Skills et savoir-être
Travail initial ou approfondissement sur les compétences comportementales :
Adaptabilité, communication, gestion du stress, travail en équipe, etc.
Ateliers pratiques pour identifier ses forces et axes d’amélioration.
2. Image de soi et confiance en soi
Valorisation de l’image personnelle :
Techniques pour mieux se présenter et se mettre en valeur.
Bilan personnalisé :
Colorimétrie (choix des couleurs adaptées à sa morphologie).
Psychologie des couleurs (impact des couleurs sur la perception).
Morphologie du visage et conseils en coiffure.
Réalisation d’une photo professionnelle pour CV et réseaux sociaux.
3. Outils numériques et recherche d’emploi
Initiation à l’informatique :
Prise en main des outils de base (traitement de texte, navigation internet).
Création et optimisation de supports :
Rédaction d’un CV percutant.
Rédaction d’une lettre de motivation adaptée.
Utilisation des réseaux sociaux professionnels (LinkedIn, etc.).
Utilisation de l’IA :
Outils pour faciliter la recherche d’emploi (ex : générateurs de CV, analyse de profils).
4. Connaissance du territoire et des acteurs
Découverte des professionnels locaux :
Présentation des structures d’accompagnement (MDS, Missions Locales, France Travail, etc.).
Accès aux droits, permanences et outils disponibles.
Mobilité et autonomie :
Conseils pour se déplacer et accéder aux opportunités.
5. Techniques de Recherche d’Emploi (TRE)
Méthodologies :
Comment cibler les offres, postuler efficacement et suivre ses candidatures.
Simulation d’entretiens :
Préparation aux entretiens d’embauche (jeux de rôle, mises en situation).
6. Découverte des secteurs professionnels
Exploration des métiers :
Présentation des secteurs porteurs et des métiers en tension sur le territoire.
Rencontres avec des professionnels :
Témoignages et échanges pour mieux comprendre les attentes des employeurs.
📅 Organisation pratique
Durée : 5 semaines (30 jours de formation).
Lieu : Mitry-Mory (siège de l’AIP).
Horaires : Du lundi au vendredi (sauf mercredi libre).
Public : Bénéficiaires du PLIE (Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi).
Places limitées : Inscription obligatoire.